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                拓展資訊

                蘇州激彩拓展培訓機構分享企業如何選擇拓展培訓師

                文字:[大][中][小] 2016-05-29    瀏覽次數:2087    

                企業如何選擇拓展培訓師?

                從培訓的效果出發,企業在開展拓展訓練培訓的時候,一方面需要評估拓展機構的專業度、知名度,同時在培訓實施之前,對拓展培訓老師的選擇與甄別也尤為重要。每一次拓展訓練中,帶隊的老師的授課經驗和培訓質量直接影響整體培訓的質量和培訓效果。


                一般拓展訓練公司都會首推自己的公司內部的老師,其次推薦經常合作的老師,因為拓展公司專職的培訓師,在培訓效果、授課質量上都能得到保證,但如果針對規模比較小的拓展訓練培訓公司,不能很好的提升內部拓展老師的授課水平,這也是多數培訓公司遇到的一個普遍現象。外部合作的拓展培訓老師,有一些也非常值得選擇,但較容易出現,由于前期培訓項目和培訓目的溝通不良或者說溝通不精準,導致在實際開展拓展訓練時,老師在拓展訓練過程中對各個企業實施拓展訓練時與拓展訓練之前溝通要求的培訓目的產生差距。




                如何選擇拓展培訓師?這是多數企業在開展拓展訓練之前首要考慮的一個細節之一,一般團隊拓展訓練的培訓要求主要有溝通、執行力、團隊效能、管理技能、領導力、企業文化鍛造、感恩、員工歸屬感、團隊協作、團隊凝聚力、時間管理、跨部門協作、團隊激勵、個人潛能突破與信心樹立、員工忠誠度提升等等;    選擇拓展訓練培訓老師之前,首先要確定此次拓展訓練的主要和次要培訓目的是什么,然后針對拓展公司推薦的拓展老師之中甄別、分析比較,特別需要了解拓展訓練公司推薦的各個拓展老師授課經驗、授課質量,特別是老師的培訓特點是授課擅長是什么,這樣就能比較有針對性的選擇適合自己企業和團隊的拓展老師。


                蘇州激彩體育文化傳播有限公司擁有一支高素質的精英團隊,匯集了一批由高校教師、管理咨詢公司專職講師、定向拓展培訓師、中國登山協會認證戶外教練、人力資源部高管、心理咨詢師以及中國紅十字會緊急醫療救戶員等組成的專業隊伍,有著豐富的實踐經驗,并在企業經營管理培訓領域從業多年,在為眾多國內知名培訓授課課程中積累了大量的培訓經驗。培訓師豐富的行業閱歷以及對拓展培訓行業的理念的深刻理解將成為我們公司向客戶提供優質體驗式管理培訓課程和企業團隊建設的重要保障。


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